赖力静,女,中央民族大学法学院讲师,硕士生导师。目前在经济法与国际法教研室从事教学与科研工作,主要承担的课程有经济法、劳动与社会保障法、消费者权益保护法等课程,授课对象包括本科生和硕士研究生。
教育背景
2004年本科毕业于中央民族大学法学院法学学士
2007年硕士毕业于中国政法大学民商经济法学院法学硕士
2016年博士毕业于清华大学法学院法学博士
2018年8月到2019年8月美国华盛顿大学法学院访问学者
科研方向与成果
已发表的论文:
论无薪休假的合理性判断及法律应对.现代经济信息.2015年 1月.转载于中国人民大学复印报刊资料(工会工作).独立.2015年3月。
反思与完善:我国工作日休息时间的法律保护——以工时制度为进路.湖北大学学报(哲学社会科学版). 独立.2015年3月。
我国少数民族传统节日的休息权保护问题初探.中央民族大学学报(哲学社会科学版).独立.2014年6月。
学校适用工伤保险制度的个性特征探析.劳动和社会保障法规政策专刊.独立.2014年11月。
论矿工参加工伤保险的价值及实现.工会论坛.独立.2006年9月。
对行政程序说明理由制度的几点认识,广东行政学院学报,第二作者,2005年8月。
行政程序说明理由制度刍议,成都行政学院学报(哲学社会科学版),第二作者,2005年2月。
西藏环境保护法律研究,红河学院学报,第二作者,2005年2月。
参与编著出版的书籍:
《劳动合同法》学习培训读本,郑东亮主编,光明日报出版社 2007年版。
《劳动合同法实施条例》实用指南,郑尚元主编,中国工人出版社 2009年版。
《劳动合同法实施条例》问题与案例分析,郑尚元编,工人出版社 2009年版。
新世纪高等学校规划教材《劳动与社会保障法学:案例与解析》,李海明主编,北京师范大学出版社 2017年版,副主编排名第二。
参与科研项目情况
2018年到2019年主持国家民委民族研究问题青年项目《城市少数民族流动人口劳动权保障研究》,已结项。
2017年到2018年参与中国法学会研究课题《职业病患者权益保障研究》。
2019年到2021年参与国家社科基金一般项目《过劳工伤法律规制研究》。
更新于2021年8月12日